根据《建设工程质量检测机构资质标准》（建质规〔2023〕1号）及相关招标要求，鹿泉建筑资质升级对试验人员的要求如下：
一、核心人员资质要求
1.技术负责人
必须具有工程类专业正高级技术职称，且具备8年以上质量检测工作经历。需主导完成符合资质升级要求的工程检测项目，并提供业绩证明材料。2.注册执业人员
至少配备4名注册结构工程师（其中一级注册结构工程师不少于2名）和2名注册土木工程师（岩土），均需有2年以上检测经验。专业方向需与企业申报的检测专项匹配（如建筑材料、建筑节能等）。3.职称与技术人员的数量
综合资质要求技术人员总数不少于150人：中级及以上职称人员≥60人（均需3年以上检测经验）；高级及以上职称人员≥30人。专项资质（如建筑材料、建筑节能）需按标准配备相应专业的技术人员。二、辅助人员与技能要求
1.现场管理人员
需持有住建部门颁发的岗位证书（如质量员、检测员），且人员数量符合申报资质的专项要求。负责检测流程中的质量控制和数据记录，需具备项目管理实操能力。2.技术工人
应持有中级及以上职业技能等级证书，技能方向需覆盖申报检测项目（如建材试验、节能检测）。三、社保与合规性要求
1.社保缴纳
所有人员需由企业连续缴纳至少3个月社保，并提供缴费证明。2.禁止行为
严禁使用虚假证书或挂靠人员，一经查出将取消升级资格并列入失信名单。3.信用记录
企业及人员需无失信记录（以"信用中国"查询为准）。四、业绩证明材料
需提供中标通知书、检测合同、原始检测记录及报告等全套资料，确保业绩在"四库一平台"可查。工程业绩需包含申报资质对应的检测参数（如建筑材料耐火性、节能保温性能等）。以上要求综合了资质标准的核心条款及鹿泉当地招标实践，企业需严格对标人员配置，避免因专业或数量不符导致升级失败。
会员权益 
渝公网安备：50010302004783号